CANDIDATS · 02. avril 2020
Emboitant le pas à la révolution numérique, à la transition énergétique, à l'avènement de l'intelligence artificielle et au développement d'une économie durable, de nouvelles compétences, manières de travailler et métiers ont vu le jour ou sont en passe d'apparaitre, entraînant d'importantes mutations du marché de l'emploi. Quels sont ces métiers phares de demain, ces emplois d'avenir qui seront prisés par les cadres ? Lumière sur ces jobs prometteurs du futur.
CANDIDATS · 09. janvier 2020
Chaque nouvelle année marque un nouveau tournant, un autre recommencement et des possibilités et perspectives professionnelles inattendues. Que ce soit pour trouver un poste à la hauteur de vos compétences ou pour évoluer favorablement dans votre carrière, suivez ces 12 bonnes résolutions comme autant de coups de minuit accueillant l'année 2020, pour vous ouvrir sur des horizons prometteurs de félicité et de réussite professionnelle !
ENTREPRISES · 11. décembre 2019
Toute entreprise qui décide de s'implanter dans un pays étranger, doit faire face à un environnement et un fonctionnement professionnel différent et s'adapter à d'autres manières d'appréhender le travail et la vie en entreprise. Analyser les spécificités d'emploi à l'étranger permettra à l'entreprise de bien s'acclimater, de mieux recruter et d'établir de relations bienveillantes et pérennes avec ses collaborateurs. Voici 7 pays à la loupe pour comprendre quelques pratiques professionnelles.
CANDIDATS · 11. septembre 2019
Face à une concurrence impitoyable, décrocher un premier poste de cadre ou trouver une nouvelle opportunité professionnelle évolutive n'est pas une mince affaire. Pour décrocher le job de vos rêves et avoir avoir toutes les chances de remporter le CDI convoité, il est indispensable de penser en terme de stratégie efficace et de vous démarquer de vos concurrents. Quelques pistes de réflexion pour réaliser votre rêve professionnel.
CANDIDATS · 14. août 2019
Alors que chaque été l'activité des entreprises ralentit et que les rues se vident remplissant trains, avions et hôtels dans une perspective de vacances idéales et reposantes, pourquoi ne pas mettre à profit cette période estivale pour faire le point sur votre carrière professionnelle, préparer sereinement votre rentrée et booster votre recherche d'emploi ? Explications sur cette stratégie profitable et payante à court terme.
ENTREPRISES · 31. juillet 2019
Les préjugés et autres stéréotypes relatifs à l'embauche des "seniors" persistent, alors que l'âge de départ à la retraite ne cesse d'être repoussé et que la durée de vie augmente. La raison ? Une vision ringarde des "seniors" dans un monde en pleine mutation et en recherche constante de jeunesse, d'adaptabilité, de nouveauté et de dynamisme. Discriminés à tort, ces travailleurs mal-aimés sont pourtant de véritables trésors d'expérience et de compétences pour une entreprise.